事情源于一条举报短信。在2月初的时候，长治市委书记杜善学的公开电话接到一条短信，说在沁县一些村委会里，部分大学生村官上任后一直没有出现过。沁县县委组织部经过调查，发现吴亚东和孙国栋两名大学生村官长期脱岗，于是决定取消其村官资格，解除聘用合同并且停发工资。
辞退是因长期脱岗
“这个事情已经处理了。”昨日，记者致电长治市委书记杜善学的公开电话询问相关情况，一个接线员对记者说：“我们已经交给沁县组织部门处理，现在相关情况已经存档了。”
据了解，沁县组织部门经过调查，发现吴亚东和孙国栋两人在考上村官后，只是在村委会“挂名”，却在其他单位上班，领着双份工资，而且从没有到过村里。相关部门当即作出决定，解除两人的聘用合同并停发工资。记者试图联系沁县县委组织部，但一直无法接通。
其实，像这样公开辞退大学生村官的情况并不是首次，去年9月份，安徽省的凤阳就辞退了一名大学生村官，原因也是长期脱岗。当时经过媒体报道后，曾在大学生村官中掀起一场讨论风波。
省委组织部：长期脱岗违反相关规定
省委组织部大学生村干部管理处的工作人员向《山西青年报》记者表示，这两名大学生村官长期脱岗，已经违反相关规定，应该予以辞退。 另外，部分大学生村官在接受记者采访时认为，虽然这两个人的行为属于个别现象，还是建议相关部门加强对大学生村官的管理。
今年还要选聘一万名大学生村官
“这只是个别现象，我周围并没有这样的情况。”毕业于山西农业大学的张婧，是2006届的一名大学生村官，现就职于太原市迎泽区观家峪村，担任村主任助理一职。刚开始上班时，来自临汾的她因为沟通困难等原因，也曾经有过退却的想法，但真正融入进去，才发现农民是很好打交道的。
今年，山西将在目前两万名大学生村官的基础上，新选聘一万名大学生到农村任职，相关的制度也在不断完善中。
“大学生村干部要自觉坚守工作岗位，除国家规定的节假日外，都要在村(社区)工作，相关部门不能以任何理由借调他们从事其他工作。”太原市委组织部组织处副处长高义元曾向记者表示，从去年以来，我省一直在加强大学生村官的管理，组织部门也专门成立了大学生村官管理处，并开通专门热线答疑解惑，相关福利待遇也在逐步提高。